La politique 'Jeune gérant'
De par sa politique dite '' Jeune Gérant'', Total Sénégal accepte un partenarit avec des jeunes dynamiques et volontaristes et leur offre, après une formation continue, la possibilité de devenir gérant.
Devenir un locataire-gérant
Devenir un locataire-gérant dans l'univers pétrolier, c'est entrer dans une organisation forte avec comme challenge personnel, la gestion d'une station-service. Pour en savoir plus sur le sujet (conditions de recrutement, de formation, de promotion, etc…..) merci de bien vouloir lire les lignes ci-dessous.
Qui peut devenir locataire-gérant de station-service ?
- Tout personnel régulièrement recruté et formé par nos soins,
- Ayant quatre ans ou plus d'ancienneté dans le Réseau,
- Et ayant obtenu des notes satisfaisantes en Top service.
Tout pompiste peut devenir d'abord:
- Chef de Piste
- Assistant Boutique.
- Puis GERANT.
Conditions de recrutement
Postes possibles
- Pompiste
- Hôtesse
- Graisseur / Opérateur
- Caissier (e)
Profil requis
- Être âgé de 21 ans à 30 ans
- Être titulaire du baccalauréat ( pour les candidats pompistes, hôtesses et caissier (e)s )
- Être titulaire d'un CAP ou d'un BEP en mécanique auto pour les candidats graisseurs ou opérateur
Dossier de candidature
Le dossier comprend:
- Une demande manuscrite adressée au Directeur Général de Total Sénégal
- Une copie du diplôme du baccalauréat
- Un curriculum vitae manuscrit
- Une enveloppe timbrée avec adresse précise du candidat
Le dossier doit être déposé complet:
- à l'accueil du Siège de Total Sénégal, Km 3,5 du Boulevard du Centenaire de la Commune de Dakar
- ou envoyé à la BP 355 Dakar Sénégal
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